TMCの新着情報

TMCインフォメーション

ＴＭＣ秋季大研修会＆異業種交流会

　 　ＴＭＣで毎年恒例の、『ＴＭＣ秋季大研修会＆異業種交流会』を今年は宇都宮で開催することになりました。今年は、『契約』をテーマに開催します。詳しい内容につきましては、下記の詳細のページをご覧下さい。
　先着５０名となり次第締め切りますので、知人の方もお誘いあわせの上ご参加下さい。

詳細・申込みについては下記リンクよりご確認いただけます。
●ＴＭＣ秋季大研修会の詳細●

送信代理による電子申請を本格スタート

　今までのID/パスワード方式よりも、事業主にかかる負担が減り、さらに画期的になりました。TMCでは、電子申請（送信代理）を本格的にスタートさせます。詳しくは、お問合せいただくか、下記リンクの電子申請（送信代理）をご覧下さい。

●電子申請（送信代理）の詳細はこちらから●

名ばかり管理職問題対策研修セミナーやります！

　 　日本マクドナルド事件と言えば、聞き覚えがあるでしょう。マクドナルドの店長が、管理監督者にあたらないとして、会社側に時間外手当の支払いを求めた事件です。東京地裁はこれを認め会社側に時間外手当等の支払いを命じました。
　あなたの会社は大丈夫でか？対策はされていますか？
　TMCでは、その他の労働時間関係の問題や、今後の対策などについて７月２９日に名ばかり管理職問題対策研修を開催します。　

詳細・申込みについては下記リンクよりご確認いただけます。
●名ばかり管理職問題対策研修のお知らせ●

パートタイムの労務管理対策研修セミナーやります！

　 　本年、４月１日より、パートタイム労働法が改正され、実に様々な内容の相談が増えています。
　８月２６日にパートタイムの労務管理研修会を行います。、実際にあった問題を解説し、今後経営者が対処すべき方策や解決策を具体的にご説明いたします。この機会に是非ご参加ください。

詳細・申込みについては下記リンクよりご確認いただけます。
●パートタイマーの労務管理研修のお知らせ●

とってもシンプルなサンプル就業規則（雛形）を無料ダウンロード！


　ＴＭＣグループでは、就業規則が難しい、簡単でいいという方にもお勧めのサンプル就業規則を無料配布しております。

　就業規則がどのようなものかわからない方、どのように作るかわからない方は、まずはこちらを参考にして下さい。また、事業所の実態に則した就業規則や、内容の濃い就業規則をご希望の方は、下記リンクの就業規則コンサルティングをご覧頂くか、または無料相談までご連絡ください。

●『サンプル就業規則』無料版（word形式）●
ダウンロードはこちらから


　サンプル就業規則をご利用の場合は、必ず下記のサンプル就業規則ご利用にあたっての注意事項をお読み下さい。
●『サンプル就業規則』ご利用にあたっての注意事項●

●就業規則コンサルティングの詳細●
●就業規則無料相談はこちらから●


　また、TMCでは経営革新を望む経営者の方へ、従来の就業規則の常識を覆す、『経営管理マニュアル型就業規則　信賞必罰制度』もあります。
　ご希望があればサンプルＤＶＤを無料で送付します。詳細は、下記よりどうぞ。

●就業規則サンプルDVDを無料で送付●

TMCの宣伝やってます！

TMCでは大きな看板を作成しました。『特定社労士』と『行政書士』です。詳細は下記からどうぞ。

●TMCの大きな看板●


　看板だけでなくラジオでの宣伝も始めました！FM栃木のRADIO　BERRYで放送しています。 放送時間等詳細は下記からどうぞ。

●TMCのラジオ放送●

中小企業福祉事業団による当社岡部社長のインタビュー！

　TMCの岡部社長が、中小企業福祉事業団（中企団）から幹事社労士としてインタビューを受けました。インタビュー記事は、中小企業福祉事業団のHPから閲覧することが出来ます。下記リンクからもアクセスできますので、是非ご覧下さい。

TMC社長岡部正治

●中小企業福祉事業団インタビュー記事リンク先● http://www.chukidan.com/search/x/0921300001#

就業規則サンプルDVDを無料で送付！

　会社ごとに規模や実情が違うわけですから、無料配布されているようなサンプル就業規則（モデル就業規則）等のひな形では対応しきれないケースも多々あります。

　そのような場合は、当社コンサルタントが実際に会社に出向き、現場を調査した結果、実態に即したオリジナルの就業規則を作成致します。

　ＴＭＣ流モデル就業規則（雛形）を自社で加工するより、完成度の高い就業規則を整備したいという事業主の方は、是非お申し込みください。

就業規則コンサルティング（全３日程度） １０５，０００円～要 相 談

　※現場が栃木県、群馬県、茨城県、福島県以外の場合、旅費交通費等の実費は別途請求します。

　また、従来の就業規則の常識を覆す、『経営管理マニュアル型就業規則　信賞必罰制度』もあります。TMCグループ最大の商品となっております。

　経営革新を望む経営者の方へ、ご希望があればサンプルＤＶＤを無料で送付します。

就業規則無料サンプルＤＶＤ












詳しくは、『モデル就業規則(雛形)販売・就業規則コンサルティング』のサービス内容をご覧いただくか、『無料何でも相談』からお気軽にお問い合わせください。

ＴＭＣ流モデル就業規則（雛形）絶賛販売中！

　
　貴社の就業規則は整備されていますか？

　ＷＥＢ上等で無料サンプル配布されているモデル就業規則等の雛形（ひな形）では、会社の憲法となる就業規則としては、多少無理があるかもしれません。
　業種によって、その就業環境はバラバラなので、実態に合わないものが出来上がってしまう恐れがあるのです。

　ＴＭＣグループでは、あらゆる業種へ就業規則のコンサルティングを行っている実績から、現場の様々なニーズに対応した、ＴＭＣ流モデル就業規則を作成しました。
　全国どこへでも配送いたしますので、是非購入をご検討下さい。

　詳しくは、『モデル就業規則販売のサービス内容』をご覧いただくか、お問い合わせください。

建設業一人親方労災保険特別加入希望者募集中！

　
　一人親方とは、労働者を使用しないで業務を行う方々を言います。

　この一人親方は、通常労災保険に加入することができません。
　すなわち、万が一事故が発生した場合、医療費を自己負担しなければなりません。

　しかし、ＴＭＣグループが持つ組合に加入することで、この労災保険に特別に加入することができるようになります。
　労災保険に特別加入することで、医療費はすべて労災保険から支給されます。

　万が一に備え、一人親方の方々には労災保険への特別加入をお勧めします。
　詳しくは、『労災保険特別加入のサービス内容』をご覧いただくか、お問い合わせください。

　一人親方労災保険特別加入者募集エリア
　栃木県・群馬県・茨城県・埼玉県・福島県にお住まいの方

パートタイム助成金

　・正社員と共通の処遇制度導入　２５万円×２回
　・パートの昇格制度導入　　　　 　１５万円×２回
　・正社員への転換制度導入　　　 １５万円×２回
　支給要件
　・パートの２分の１以上が雇用保険に加入
　・Ｈ１９年７月以降に就業規則で制度を導入
　・制度導入後、２年以内に対象者がでること

ＴＭＣグループは、ＩＳＭＳ認証事業所です！


　 　ＴＭＣグループは、ＩＳＭＳ（ＩＳＯ２７００１）の認証を受けました。

　更なる情報セキュリティ体制を築き上げるべく、より一層尽力してまいります。今後ともＴＭＣグループを宜しくお願い致します。

ＴＭＣはＩＳＭＳ（ＩＳＯ27001認証事業所です。）


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